Hospital da Criança promove integração de novos servidores efetivos

O Hospital da Criança Santo Antônio (HCSA) promoveu nesta terça-feira, 26, um momento de integração para os novos servidores efetivos da unidade, empossados na última semana. Ao todo, 270 profissionais de diversas categorias passam a reforçar a assistência na unidade de referência no atendimento infantil do estado.

A programação teve como objetivo acolher os servidores, orientá-los e apresentar a rotina, os protocolos e os processos de atendimento do hospital, a fim de garantir mais segurança e preparo para o início das atividades. Segundo a diretora do HCSA, Laudineia Barros, o momento é fundamental.

“Temos uma equipe de apoio para mostrar a rotina e alguns procedimentos que não fazem parte do dia a dia de muitos profissionais aqui. O objetivo é que eles fiquem mais seguros, tranquilos e se sintam apoiados durante a adaptação ao hospital, especialmente no serviço de urgência e emergência, onde os casos que chegam precisam de uma resposta rápida”, disse.

Após o período de integração, os profissionais iniciam capacitações contínuas promovidas pela unidade. Os novos servidores vão atuar em diferentes áreas do HCSA, incluindo enfermagem, medicina, fisioterapia, farmácia, fonoaudiologia e cirurgia.

Hospital promove interação e aprendizado

Após a posse, os servidores começaram a assinar os termos de efetivo exercício para acompanhar as equipes nas escalas da unidade. Na primeira semana, conforme explicou Laudineia, eles atuam de forma coadjuvante, conhecendo a dinâmica hospitalar antes de assumir integralmente as funções e escalas.

Entre os servidores está a técnica em enfermagem Tâmia Barroso. Apesar de atuar desde 2011 na área, essa é a primeira experiência dela em um hospital infantil. “Esse momento aqui é importante porque muitos de nós não conhecemos a rotina e o funcionamento da unidade. A gente chega com expectativa, querendo aprender e entender tudo. Então, estou gostando bastante”, contou.

Para o analista clínico Lael Silvas, a integração ajuda a alinhar informações e fortalecer o trabalho em equipe entre os novos servidores. “Temos aqui pessoas com níveis de experiência diferentes, então esse acolhimento coloca todos na mesma sintonia para começarem as atividades da melhor forma”, afirmou.

Recém-formado, o técnico em enfermagem Felipe Rodrigues também participou da integração e destacou a importância do acolhimento para quem está começando na profissão. “Me formei há dois meses. Já tinha feito o concurso antes mesmo de terminar o curso. Então, participar desse encontro foi extremamente importante, principalmente para quem, como eu, ainda tem pouca experiência na área”, explicou.

Fonte: Da Redação