Cerca de 22.736 empresas ativas em Roraima são comandadas por mulheres, o equivalente a 44,3% do total. O número significa que praticamente uma em cada duas empresas no estado são gerenciadas por uma mulher. Os números são de um levantamento do DataSebrae, divulgado pela Sebrae Roraima.
O dado ganha ainda mais relevância quando se observa o crescimento registrado no último ano. Em 2024, o estado tinha 17.931 empresas lideradas por mulheres. Em 2025, esse número chegou a 24.296. O aumento de 35,5% significa que mais de seis mil negócios passaram a ter mulheres no comando em apenas um ano.
Boa Vista concentra o maior número de empresas sob gestão feminina. Das 42.018 empresas ativas na capital, 18.940 estão em comando de mulheres. Dessa forma, o percentual chega a 45,1%.
Nos municípios do interior, os percentuais seguem próximos aos registrados na capital. Em Mucajaí, por exemplo, das 886 empresas ativas, 399 estão sob gestão feminina, chegando a 45%. Além disso, em Amajari, o índice é o mesmo: 139 empresas femininas entre 309 registradas.
Em Bonfim, são 283 empresas lideradas por mulheres entre 634 ativas, o que representa 44,6%. Da mesma forma, Pacaraima registra 390 empresas femininas entre 896 empresas ativas, chegando a 43,5%.
Iracema aparece com 151 empresas sob gestão feminina entre 355 ativas, alcançando 42,5%. Em Alto Alegre são 230 empresas lideradas por mulheres entre 556 existentes, enquanto Uiramutã registra 99 empresas femininas entre 240.
Pequenos negócios dominam o cenário
A maior parte das empresas lideradas por mulheres em Roraima está concentrada nas categorias de menor porte. Das 22.736 empresas femininas registradas no estado, 10.005 são Microempreendedoras Individuais (MEI). Outras 8.734 estão classificadas como Microempresas. As Empresas de Pequeno Porte somam 1.800 registros.
Ou seja, mais de 80% das empresas comandadas por mulheres no estado pertencem à base do sistema empresarial, formada por negócios pequenos, muitas vezes iniciados com investimento reduzido e estrutura enxuta.
Esse perfil acompanha a realidade econômica do estado, onde os pequenos negócios têm papel importante na geração de renda, no comércio local e na prestação de serviços.
Faixa etária mostra concentração entre 25 e 39 anos
Outro dado importante aparece na idade das empresárias. A maior concentração está entre 30 e 34 anos, com 3.343 mulheres à frente de empresas. Logo depois aparecem as faixas de 35 a 39 anos, com 3.080 empresárias, e de 25 a 29 anos, com 2.967.
Somadas, essas três faixas concentram mais de nove mil mulheres empreendedoras no estado.
O recorte mostra forte presença feminina em idade economicamente ativa, período em que muitas mulheres buscam alternativas para geração de renda ou maior autonomia profissional.
Setores com maior presença feminina
Os dados mostram que as mulheres empreendedoras atuam em diferentes áreas da economia. O setor de Saúde e Bem-Estar aparece em primeiro lugar, concentrando 16,7% das empresas femininas no estado.
Moda e Confecção aparecem logo depois, com 15,7%. O setor de Serviços de Alimentação responde por 10,1%.
Esses três segmentos juntos representam mais de 40% das empresas sob gestão feminina em Roraima. Também há presença relevante em comércio varejista, educação, marketing, serviços administrativos e atividades ligadas à economia criativa.
Segundo a gestora do Sebrae Delas em Roraima, Meirelene Marinho, o perfil das mulheres que procuram apoio para empreender mudou nos últimos anos.
“Muitas mulheres procuram capacitação já pensando em organizar melhor o negócio e ampliar a atuação no mercado”, afirmou.
Ela explica que as demandas mais comuns estão ligadas à gestão financeira, marketing e organização do empreendimento.
Desafios ainda fazem parte da realidade
Apesar do crescimento, as empreendedoras ainda enfrentam obstáculos. Entre os principais estão acesso a crédito, capital de giro e organização financeira.
Em Roraima, fatores como logística e tamanho do mercado consumidor também interferem no ritmo de crescimento das empresas.
Outro ponto recorrente é a necessidade de conciliar a gestão do negócio com responsabilidades familiares, situação comum entre mulheres que acumulam diferentes atividades no dia a dia.
Da manicure à confeitaria
A trajetória da empreendedora Keylla Tayná Gonçalves de Azevedo, de 36 anos, ajuda a ilustrar o movimento observado nos dados estaduais.
Durante 22 anos ela trabalhou como manicure. Com problemas de coluna e a necessidade de reorganizar a rotina para acompanhar mais de perto o filho, decidiu migrar para a confeitaria.
“Comecei a enxergar a confeitaria como uma oportunidade de trabalhar em casa e organizar melhor meu tempo”, contou.
O que começou como renda extra acabou se tornando a principal atividade. Há dois anos ela formalizou a confeitaria artesanal e hoje trabalha com encomendas de bolos, kits festa e sobremesas.
Em 2025, ela conquistou o terceiro lugar no Prêmio Mulher de Negócios.
“Foi um momento importante para acreditar mais no meu trabalho”, disse.
Programa de apoio ao empreendedorismo feminino
Para apoiar mulheres que desejam empreender ou estruturar seus negócios, o Sebrae desenvolve o programa Sebrae Delas.
O projeto oferece capacitações, consultorias, trilhas de conhecimento e eventos voltados ao desenvolvimento empresarial feminino.
“O objetivo é ajudar a empresária a organizar o negócio, melhorar a gestão e planejar o crescimento”, explicou Meirelene.
As inscrições para o ciclo 2026 seguem abertas enquanto houver vagas disponíveis. As interessadas poem se cadastrar pelo formulário disponível em forms.office.com/r/nsRrCu7rsY. Para empresas enquadradas como ME e EPP, o pagamento da adesão pode ser realizado pelo link cielolink.com.br/3Jw7fQg. Informações também podem ser obtidas pelo telefone (92) 99151-4054.
Fonte: Da Redação